1、制定品牌培训教育工作规范、流程和培训方案。
2、开发培训教育课程，编制培训课件和建立培训资料库。
3、负责公司内品牌专业技术完善、提升。
4、负责对品牌内大区经理、市场美导老师管理及考核。
5、跟进品牌培训教育工作效果，对培训教育工作进行改进。
6、解答市场售中和售后的疑问、产品配搭等问题。
7、能及时解决皮肤疑难问题，解决问题性肌肤。
8、能主讲招商会、终端会、大型培训会等。
职位要求：
1、要求精通美容手法，专业知识强。
2、能够独立创作美容企业需要的教育技术工作流程，能够独立编写培训及授课教案。
3、热爱美容，形象佳，有丰富的授课及培训经验。
4、具有较好的团队组织、协调及管理能力。
5、有同职位两年以上的工作经验，优先考虑。
